Edificio corporativo de cristal al anochecer
2026  Business Development Center · VII

Programapara la siguiente
generación empresarial

FormaciónDesarrolloNetworking

Un espacio de integración, aprendizaje práctico y colaboración entre jóvenes empresarios comprometidos con transformar la forma de hacer empresa y generar valor en Aguascalientes y en México.

Una iniciativa de FADEL STQ Consulting Group
01

¿Qué es BDC Aguascalientes?

BDC convoca a jóvenes comprometidos con el desarrollo de su proyecto empresarial y está orientado a la construcción de una nueva cultura emprendedora que impulse el desarrollo económico de Aguascalientes y la sociedad en la que vivimos: la siguiente generación del liderazgo que cambiará la forma de hacer empresa. BDC Aguascalientes es un espacio de integración y colaboración colectiva entre un grupo selecto de empresarios jóvenes con perfil de liderazgo y responsabilidad social.

Desarrollo de cultura empresarial en la comunidad
Mejorar sus competencias de dirección y emprendimiento

¿Qué ofrece el programa?

Orientación práctica

Sesiones basadas en situaciones reales de negocio y mejores prácticas en management.

Material ad hoc

Herramientas, modelos, metodologías, reseñas, notas técnicas y casos actualizados.

Metodología integrativa

Metodología participativa y colaborativa que combina el trabajo individual y de equipo.

Networking empresarial

Intercambio de experiencias y análisis de situaciones de negocio de alto valor.

Beneficios principales
  • Desarrollar competencias para el emprendimiento y la dirección de empresas.
  • Desarrollar habilidades de pensamiento y análisis crítico.
  • Desarrollar habilidades de liderazgo, trabajo en equipo y toma de decisiones.
  • Desarrollar una visión global de negocios.
  • Conocer y aplicar las mejores prácticas de gestión desde el enfoque técnico y práctico.
  • Socializar con personas que comparten los mismos intereses y desarrollar relaciones de negocio.
  • Recibir orientación para el nacimiento de nuevas empresas y/o procesos de cambio organizacional.
¿Para quién es?

Emprendedores o miembros de la siguiente generación de Empresas Familiares entre los 25 y los 45 años, con responsabilidades de dirección de personas o proyectos y nivel de estudios mínimo de licenciatura.

La matriculación está sujeta a una entrevista de ingreso con criterios de selección: innovación, creatividad, vocación empresarial, carácter emprendedor, aportación social y valores compartidos.

Diploma sujeto a requisito de asistencia.

02

Estructura del programa

El programa combina herramientas de autoconocimiento, formación práctica, análisis de negocio y acompañamiento personalizado para impulsar el desarrollo de cada participante y de su empresa o proyecto emprendedor.

1

Assessment individual

Identificación de rasgos de personalidad y perfil de competencias.

2

PIDE

Plan Individual de Desarrollo Empresarial con objetivos y metas.

3

Sesiones de trabajo

10 sesiones mensuales presenciales con aplicación práctica.

4

TaskForce

Análisis colaborativo de situaciones reales de negocio.

5

Coaching y evaluación

Acompañamiento del avance del proyecto vía coaching directivo.

Eje A

Assessment individual y PIDE

Se ayuda al participante a clarificar su perfil de competencias y definir estrategias de desarrollo en un PIDE aplicable en su empresa: objetivos, estrategias de aprendizaje, metas, resultados esperados y programas de desarrollo en gestión, habilidades directivas y emprendimiento.

Eje B

Componentes de las sesiones

Las sesiones mensuales (11 horas divididas en dos partes) se estructuran en pre-work, intercambio de experiencias con empresarios invitados, análisis del entorno de negocios, tendencias empresariales y herramientas de gestión, y la dinámica TaskForce.

Eje C

Coaching y evaluación

Acompañamiento personalizado a los participantes y sus PIDE bajo la fórmula de coaching directivo, en una sesión de seguimiento y evaluación de los resultados esperados del proyecto.

Aprender, compartir y colaborar para liderar el futuro de nuestros negocios.

03

Contenido y calendario 2026

Contenido del programa
  1. Visión Global de Negocio
  2. Estrategia de Empresa
  3. Inteligencia Comercial
  4. Estrategia de Mercado
  5. Transformación Digital
  6. Nuevas Tecnologías
  7. Gestión y Estrategia de Talento
  8. Gestión y Estrategia Financiera
  9. Gestión y Estrategia de Operaciones
  10. Liderazgo y Gestión del cambio · Cierre del Programa
Calendario 2026
SesiónFecha
1Viernes 21 de agosto
2Sábado 22 de agosto
3Viernes 18 de septiembre
4Sábado 19 de septiembre
5Viernes 16 de octubre
6Sábado 17 de octubre
7Viernes 27 de noviembre
8Sábado 28 de noviembre
9Viernes 11 de diciembre
10Sábado 12 de diciembre
04

Información general

Duración
10 sesiones presenciales

11 horas por sesión divididas en dos partes, a lo largo de 5 meses.

Horario
Viernes 14:30 a 19:30 h
Sábado 8:30 a 13:30 h
Hotel Marriott Aguascalientes
Lugar de las sesiones
Sede oficial del programa BDC VII.
Informes e inscripciones
Raúl Álvarez
(449) 903 0382 raul.alvarez@stq.mx
José Antonio Lamas
(449) 894 2544 jose.lamas@stq.mx

Forma parte de la siguiente
generación empresarial

Cupo limitado y sujeto a entrevista de ingreso. Solicita informes y agenda tu proceso de admisión para BDC VII 2026.