Acompañamos a las empresas familiares de México a profesionalizar su gestión, fortalecer su gobierno corporativo y construir un modo de hacer empresa que perdure entre generaciones.
STQ es un despacho de consultoría en estrategia y dirección que acompaña a empresas nacionales desde el año 2000, en ciudades como Monterrey, Saltillo, Torreón, Chihuahua, Aguascalientes, Guadalajara, Acapulco, Querétaro y Ciudad de México.
Hemos colaborado con empresas de diversos sectores de la industria, con amplia experiencia en la empresa familiar y el establecimiento de gobierno corporativo.
Todo desarrollo se centra en la persona humana, porque es su bienser y bienestar su único fin; y porque la persona es el único medio para lograrlo.
Desarrollar en las empresas de la región un modo de hacer empresa, donde a partir de una visión estratégica se desarrollen las capacidades organizacionales, se gestionen sus recursos y aumente su valor económico.
”Ser un factor determinante en el desarrollo regional por medio de la consolidación y crecimiento de la empresa local, aplicando nuestros modelos de gestión de negocios.
”Acompañamos a la empresa familiar en cada etapa de su evolución: de una organización formal a una institución competente y confiable que trasciende en el tiempo.
Las empresas familiares son la principal fuente de creación de valor en la sociedad. Toda empresa familiar enfrenta el reto de la permanencia durante la sucesión: ayudamos a evolucionar hacia una institución competente mediante posicionamiento estratégico, alineación organizacional, sistemas de trabajo y consolidación cultural enfocada a la continuidad.
Programas que logran un modo de hacer empresa a partir de la visión y ejecución estratégica y del desarrollo de competencias organizacionales que dan viabilidad e incrementan su valor económico. La transformación se adecúa a cada organización mediante acompañamiento, talleres y método.
El sistema por el cual la empresa es dirigida y controlada según los criterios de los accionistas y las mejores prácticas corporativas. Buscamos el balance adecuado entre los derechos de los accionistas y las responsabilidades de los administradores, para que la empresa sea fuente de bienestar y empleo permanente.
Espacio enfocado al crecimiento integral de la persona líder de una organización.
Contribuimos a profesionalizar la administración de las pequeñas y medianas empresas, formando dirigentes responsables y competentes.
Impacto: empresas beneficiadas, empleos mejorados, incremento a la productividad, crecimiento de ventas y consolidación de cadenas de abastecimiento.
Construimos empresas que perduran: instituciones sólidas, gobierno claro y un legado que pasa de una generación a la siguiente.
Una sola estructura de control patrimonial, con absoluta confidencialidad y seguridad para el grupo familiar.
El inversionista inteligente necesita una gran fuerza de voluntad para abstenerse de lo que hacen las masas.
Un modelo administrativo y una solución integral para institucionalizar y administrar el patrimonio familiar.
Establecer y administrar la estrategia de sucesión, asegurando la continuidad del legado entre generaciones.
Asegurar los servicios que demanda la administración prudente de los recursos y dar cumplimiento a la desiderata familiar.
El modelo de la oficina familiar al servicio de su patrimonio y su gente.
BDC convoca a jóvenes comprometidos con el desarrollo de su proyecto empresarial, orientado a construir una nueva cultura emprendedora que impulse el desarrollo económico de la región: la siguiente generación del liderazgo que cambiará la forma de hacer empresa.
Ideas, notas técnicas y aprendizajes sobre estrategia, empresa familiar y gobierno corporativo.
Por qué la planeación de la sucesión define la permanencia del negocio, y cómo anticiparse a los puntos críticos del relevo generacional.
Leer artículo →Del control familiar informal a un órgano de gobierno que equilibra los derechos de los accionistas y las responsabilidades de la dirección.
Leer artículo →Institucionalizar no significa despersonalizar: cómo consolidar la cultura mientras se construyen sistemas de trabajo sólidos.
Leer artículo →Conversemos sobre el futuro de su empresa. Estamos para acompañarle en su proceso de transformación.
Av. Universidad #1001, Piso 10, Oficina 14
Bosques del Prado Norte, CP 20127
Aguascalientes, Ags.